ジョインしてから3ヶ月を振り返る
サーバーレス開発部の阿部です。
気がついたらもう3ヶ月ですよ。怒涛のように過ぎ去って、まるで精神と時の部屋にいるかのようでした。 ただし、残業はほぼしておりません。あまりにも密度が濃すぎて整理しないともったいないので、この3ヶ月の振り返りをしてみたいと思います。
7月
ブログを3本書けました。
初日からリモートで仕事が始まって一週間が過ぎたのでふりかえってみる
特に初日からフルリモートという状況で働き始めることについては若干の不安もありましたが、全社オリエンテーリングで多少の連絡不足があったものの、業務面では特に問題なく入ることができました。ただ、これは内定後に一度目的や入り方の面談をさせてもらっていたので、ということもあるのではないかと思います。 私の役割としては今部門長である大橋が担っている部分を持っていくようにすることなのですが、まずは業務をしるということで最初に個別のプロジェクトに入ることになっています。
入社月が期初だったこともあり、社内の大きなイベント(四半期報告会)の機会を使って初めて（！）秋葉原のオフィスにいきました。
プライベートに関わることだと、大雨の影響を食らって一日避難した関係で入社から1週間で有給を一日使わざるを得なかったのが残念なところですね。初日から有給あって助かりました。
8月
ブログは5本書けました。
[遊び]AWS IoTエンタープライズボタンでサーバーレスピタゴラ装置を作る
Serverless ArchitectureとMicroservice Architectureの違いを改めて押さえておく
TECH PLAY様で開催された「うちのビッグデータ事情#01 – データ収集・分析基盤構築・データ解析・可視化-」に登壇してきました
クラスメソッドにジョインして初めての登壇機会をTECHPLAY様からいただきました。岡山以外で長いセッションをするのはそういえば初めてです。リハーサル時点では正直どうなるかと思いましたが、本番割とうまくいってよかったです。
この月から少しずつチーム全体に関わる仕事にも入って来ています。具体的にはプリセールス段階でのお客様とのミーティング参加とチーム内の定例ミーティングの司会、可視化の整備、1on1の企画です。
情報の一覧性が必要になって来たので、個人用のダッシュボードをTrelloで作り始めました。
9月
ブログは3本書けました(このエントリ含む)。
Testing in ProductionとMonitoring Driven Developmentについて調べたまとめ
【参加レポート】【DevLove】DX: Developer Experience （開発体験）が良い環境づくりとは？ 〜VPoEのリアルなお仕事〜
岡山で開催された合同勉強会に地元枠として登壇しました。地元の安心感。
チームへの働きかけとして1on1を開始しました。とりあえず初回ということもあり、Manager READMEや1on1の目的を書いておいて説明をするところから始めました。今回の感触はよかったですが、継続して有意義なものにしていけるように取り組みを続けていきたいと思います。ただし、いくつかのプロジェクトについては関わりを持ちながらなので、タスクスイッチングが少々課題になっています。
プライベートでは少し遅い夏休みを取らせてもらいました。そのタイミングで久しぶりに実家に帰り、昨年他界した祖父の墓参りをして来ました。地理的な問題で葬式に出れなかったこともあって、少し心の荷がおりました。
企業文化について感じたこと
役職の概念があまりなく、フラットな印象はあります。そのため、部門横断についても比較的話が早く進みます。代表への無言リプを初めて見たときは「ああ、これが」という妙な感慨を覚えました。
働く上での自分の裁量が大きく、常に自走を求められる環境です。ジョイン直後は情報が追いついていないので、この辺りは戸惑う部分はありますが、聞ける環境はありますし、そこで怒られが発生する理不尽さもないので、安心して走ることはできます。その分、定時働くだけですごく疲れます。
ただ、全く課題がないわけではないというのもまた正直な感想です。部門によってムラはあるのだと思いますが、中途中心で比較的自走できるメンバーが多いためかオンボーディングがあまり充分ではないと感じます。
個人の活動の振り返り
- 採用、プリセールスも担当し始めた
- チームに対する働きかけがまだ十分にできてないか消化不良
- まだ仕事に追いかけられてる感じ
- テックやマネジメント領域のブログ書けてない
ロングスパンでやりたいことに手がついてないですね。駆け抜けてしまった感じがあるので、少し落ち着いてやりたいと思います。
これからやりたいこと
- サーバーレス開発部のビジョンの強化/共有/合宿
- オンボーディング/採用/プリセールス強化
- サーバーレス開発部でやっていることの発信(外部向け)
まとめ
10月からも引き続き密度の濃い時間を過ごしていきたいと思います。
